风流小保安（736-740） (第7/13页)

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    不过，还真是不得不承认，经过薛济民这么一闹，他和池媛媛两人心里那种

    初来乍到的紧张感和担忧感还真是被弄得无影无踪了，不知不觉就彻底的放松下

    来。

    真没想到，薛济民居然还能够起到这种开心果的效果……

    就在王栋忍不住会心微笑起来的时候，薛济民这小子又一次把目光投入到从

    旁边经过的一个女职员的屁股上。

    王栋：「……」

    好吧，前言收回，薛济民这小子，就特么的是一匹饿狼，而且还特么是一匹

    非常有品位的饿狼。

    王栋再次变得哭笑不得起来。

    第７３７章：紧急并香艳着（１）

    龙达实业集团人事部是个很重要的部门，监管着整个公司总部以及各分公司

    和下属工厂的人事权，只对董事会负责，所以人事部总监手里的权利很大，虽然

    薛济民本身并非董事会成员，可他是董事长龙飞的表亲，就连董事会的那些大佬

    们也要给他几分面子，除了龙飞和童晓静，薛济民并不特别惧怕谁。

    人事部的构架庞大，一个总监手底下就

    一个秘书两个专职助理协助他的工作，

    接着是刚刚上任的人事部副总监李锐（王栋），要管理整个人事部将近百名职责

    各不相同的下属。

    实际上，人事部最初的职务分配，除了总监和副总监之外，应该还有一名分

    管具体事务的人事部经理，以及一名协助人事部经理的副手，或者几名主管，非

    常的齐全。只是去年薛济民上台之后，得到龙飞的支持，对人事部进行了大刀阔

    斧的改革，这个油水不轻的部门，很快就清理掉了一些公司的蛀虫渣滓，人员一

    下子缩水了一半，被清理掉的人员中，就包括了一个副总监，一名经理，三名主

    管……

    本来是急需要填补人手的，不过薛济民在人事工作方面真的是个天才，凭他

    一个人的能力，再加上秘书和助理的协助，以及剩下的两名负责人的人事主管的

    辛勤工作，硬是把偌大一个人事部管理得有模有样，并没有出现任何运营方面的

    断层，龙飞鉴于此，就把所有人事大权都交给了薛