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    过早饭,坐在位子上做财务建模,说不清从什么时候开始,他再不给大伙倒咖啡,也不会再问什么是NPV，短短两个月,他就被匡正从零基础的社会学菜鸟带成了用数值思考问题的投行人。

这个过程周折、艰难,但段小钧凭着一股不服输的韧劲过来了，个中转变他自己都感到惊奇，仿佛身体里藏着另一个段小钧,被匡正用冷酷和老练活活挖掘了出来……说曹操曹操到,匡正一进办公区就指着段小钧,没废话，歪了歪头，让他进VP室。

“MyGosh！”小冬又开始了,扒着段小钧的桌板，“老板的歪头杀帅惨我了！”

段小钧也觉得帅，但绷着脸没说话。

小冬一脸艳羡：“我也想被老板用荷尔蒙翻牌。”

段小钧瞥他一眼，整理好材料,拢了拢头发走进VP室。

匡正正在脱西装，海军蓝带暗花的轻薄款,别着一只银杏叶领针,他转过身，给段小钧下任务：“我要万国的估值。”

段小钧愣了一下，万国是收购方,除了必要的协同效应分析，没必要做详细估值，但他已经学会了服从匡正，只是问：“目标价位？”

“没有目标价位，”匡正拉过椅子坐下，“我要真实估值。”

真实？段小钧有点懵，他进组学到的第一件事，就是投行没有真实估值，只有推动交易的估值，所有技巧、手段，都为了得到更高的佣金服务。

之前匡正逼着他假，现在又让他真，他一时费解。

“懵了？”匡正翘起二郎腿，“技术是分析师手里的刀，既然是刀，就不分善恶，你可以用它杀人，也可以救人。”

段小钧不明白，有些估值需要作假，有些则可以存真？

匡正接着说：“只要你的估值能给公司带来最大利益，就是好估值。”

说到底还是利益，段小钧点头。

“拿出你的本事来，”匡正像对一个真正的分析师那样，要求严苛，“我午饭前要。”

段小钧走出VP室，Clemen刚好放下电话，边向这边走边说：“定了，万国的团队下午到，研究对价方案。”

他进VP室去汇报，段小钧回座位做估值，小冬分析千禧的CIM（