第146章苛刻条件 (第2/4页)

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起初，集团将这部分下岗职工归入了劳动服务公司。可后来，京华烟草在上级行政主管部门的要求下，继续深化企业改革，精简机构，剥离一些非主营业务和第三产业，由此，劳动服务公司就被剥离出来推向市场。

集团成立了专门的后勤服务中心，专门负责集团的办公设备和物资供应，劳动服务公司便失去了“市场”，频临倒闭关门。事实上，在企业改革之后，该公司所属的89名职工已经被置换了身份，不再是国有企业职工，相当于下岗职工了。

这部分人怎么办？一直是京华烟草领导班子的一大难题。侯法圣正在头疼，正好周强过来谈合作，他灵机一动，就提出了这么一个条件——

要求飞腾集团在京城设立一个烟用香精制造分公司，与下一步跟京华烟草合作成立的股份营销公司一套班子两个牌子，全盘接收了这89名原京华烟草的下岗职工。

也就是相当于京华烟草集团不出一分钱就安排了这部分下岗职工，不能不说，侯法圣的这个如意算盘打的不错。

其实周强觉得这个***作的思路也未尝不可，只是89名职工也不是一个小数目，目前飞腾集团的员工总人数（生产环节）还不到百人，一下子接收89人，单是工资奖金就是一笔巨大的开支，同时还要在京城设立生产分公司，厂房设备什么的，又需要大量的投资。

虽然对于目前利润蒸蒸日上的飞腾集团来说，这笔钱也勉强能拿得出手来，但……压力太大，周强估计周南不会同意。

回到招待所，周强立即给远在海都坐镇的总经理张英打了电话过去。

“张总……事情是这样的……”周强在电话里详详细细地跟张英说了一遍，张英良久无语，好一会才叹了口气道，“周总，其实跟京华烟草的合作潜力很大，哪怕是接受了他们这个苛刻的条件，从长远来看，我们也是很有帐算的。与日后源源不断的利润相比，这点付出根本不值一提。只不过，在外地设立生产分公司，需要资金太大，恐怕很有难度……”

“这样吧，周总，你先别回绝了人家，我再跟周南商量商量，看看还有没有办法。”张英匆匆挂了电话，就直接拨给了周南。

周南正在想