第332章驭下之道 (第3/5页)

是你的私心？如果你没有私心，为什么不推荐其他的同志？你敢说在县里，你的秘书冯清是最优秀最合适做县府办副主任的人选？你说呀！”

宁冰暴风骤雨一般的女人式的诘问连番甩了出去，李家驹尽管觉得心里愤怒，却是被堵得一句话也说不出口来，只得愤愤地冷哼了一声，“胡搅蛮缠，不可理喻！”

“谁胡搅蛮缠？你才是不可理喻！如果你不服气，咱们可以把冯清和杜萍两个人公示出去，接受群众的监督，看看机关的同志们县里的干部群众，到底是支持谁！公道自在人心，是非自有曲直，你狡辩有什么用？”

宁冰针锋相对地回应着，气的李家驹面容铁青，肩头都有些轻颤，嘴唇哆嗦着。

不能不说，这宁冰伶牙俐齿口才甚佳，论起嘴头上的功夫，李家驹远远不如。这样撕破了脸皮互相对骂了起来，他很快就败下阵来。

龚向阳和肖金涛对视一眼，都苦笑了起来。

而坐在一侧进行会议记录的邱刚，则尴尬地垂下头去，装作什么都没有听到和看到。这种领导层面的“争斗”白热化，他以前只听说过没有亲身经历过，今日见了颇有几分惊心动魄之感。

官场之上只有利益没有情谊，这句话在今天被宁冰和李家驹两人诠释得淋漓尽致。

周南静静地望着脸红脖子粗形同掐架的两人，心里暗暗皱紧了眉头。作为县长，他不希望自己的副职们太过“团结”，因为这样很容易行成副职拧成一股绳对抗一把手的不良状况，但也不希望矛盾公开化到不可调和，因为这样会产生更大的负面影响，直接会影响工作。

怎么处理？周南心里沉吟着。这看上去是宁冰和李家驹两个人的事情，但实际上也考验着他这个县长的处事水平。处理得好，矛盾会被掩盖下来，再次恢复到一团和气利益均沾暂时平衡的局面中；而处理得不好，则会造成县府班子互相构陷攻扞，这是他所不愿意看到的。

县府办原先有三个副主任，以邱刚为首。现在邱刚即将被提拔为县府办主任兼秘书长，副主任就变成两人……按照很多地方的行政惯例，一般秘书长对应县长或者市长，一个副秘书长对应一个副县长或者副市长，宁山县共有四个副县长……索性就设置四个副秘书长，各自跟一个副县长，这也算是正常。

一念及此，周南就淡淡一笑，打破了会议室里的沉闷火药气味，朗声道，“好了，两位不争吵了，为了这点事情，伤了领导间的和气很没有必要，传扬出去也让干部群众笑话！”

周南坐直了身子，淡淡又道，“老李同志推荐的冯清同志，我是认可的。这个同志沉稳老练，在县府办工作了近十年，工作经验丰富，服务意识也相当地强，出任县府办副主任是合适的、妥当的。”

周南这么一开口，李家驹陡然大喜。周南可是县长，他这么公开支持自己，宁